众包调度策略Leader-CQC

关于这个机会

1、调度策略规划与落地：负责内容安全-众包平台整体调度策略设计与执行，基于数据和规则将合适的人在合适时间分配到合适任务，提升履约效率、控制成本、保障交付质量； 2、供需预测与排班优化：主导人力调度、运力预测、排班优化等策略建设，覆盖供需匹配、任务分发和履约保障全链路； 3、激励与定价策略设计：设计并持续优化激励机制、补贴策略和定价方案，提升供给稳定性和接单效率，建立策略监控机制，基于数据快速识别问题并迭代优化； 4、跨团队协同推进：与产品、算法、数据、业务运营紧密配合，推动策略从方案设计到系统上线的全链路落地； 5、团队管理与能力沉淀：带领5-6人团队，完成目标拆解与人才培养，沉淀方法论和规则体系，推动策略能力平台化、体系化，支撑业务持续增长。

任职要求

1、本科学历及以上，数学、统计学、运筹学、工业工程、计算机、经济学等相关专业优先； 2、5年以上策略运营经验，覆盖调度策略、供需运营、定价/激励、运力预测等方向之一；有互联网平台型业务经验优先，有即时履约/本地生活/内容质量把控/客服众包等经验为加分项； 3、具备较强的数据分析能力，能从复杂业务问题中识别关键问题，并提出有效策略方案，用数据驱动决策与迭代；有运筹优化、策略建模或实验设计经验者优先； 4、具备优秀的跨部门协同能力，能有效联动产品、算法、数据与业务团队，高效推动策略落地并拿到结果； 5、关注目标和结果导向，能带领团队完成复杂项目推进、目标达成和团队培养。

内推申请说明

本站为独立内推协助平台。申请会交由管理员核实岗位与内推渠道，不等于已在公司官网投递；薪资、岗位状态和实际招聘流程以官方信息为准。