招聘实习生-Data

关于这个机会

日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：人力与管理部作为公司的职能部门之一，助力字节跳动从一家创业公司发展成为拥有超过十万名员工的全球化公司。人力与管理部以“释放人才成长力，激发组织生命力”为使命，在组织、人才、文化等方面持续像打造产品一样打造公司，推动业务成长。 1、根据岗位要求完成简历筛选、搜索、推荐及候选人意向沟通； 2、跟进面试安排、面试反馈等全流程招聘事务； 3、负责招聘渠道的开拓与维护，更新招聘信息，开展人才市场盘点与研究； 4、协助完成人力资源相关数据统计，参与招聘最佳实践探索。

任职要求

1、本科及以上学历在读，人力资源、工商管理、心理学专业优先； 2、熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件； 3、为人正直、亲和力好、耐心、细致、认真、负责； 4、善于与人沟通，逻辑思维能力及应变能力较好，富有团队协作精神； 5、能够连续实习3个月以上，每周出勤5天。

内推申请说明

本站为独立内推协助平台。申请会交由管理员核实岗位与内推渠道，不等于已在公司官网投递；薪资、岗位状态和实际招聘流程以官方信息为准。