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社招 · 正式招聘专家-Data-数据平台
面议
关于这个机会
1、负责字节跳动-数据平台业务端到端招聘流程管理,深入理解业务战略与组织痛点,制定合适的招聘策略; 2、保障业务发展所需的人才供给,与业务,HRBP三方共同协作达成招聘目标; 3、优化招聘流程,定期跟踪和分析招聘数据,提升招聘质量和效率; 4、独立负责招聘项目,如:定向行业研究、行业洞察报告、高端人才招聘等。
任职要求
1、本科及以上学历,2年及以上招聘经验; 2、主导或参与项目经验,如:校园招聘、行业市场洞察等; 3、具备优秀的沟通协调能力和解决问题能力,较高的人际敏感度和影响力; 4、对招聘有浓厚兴趣,有较好的自驱力,乐于接受挑战; 5、熟练运用Excel、掌握基础的数据分析工具,并能熟练调用AI模型。
内推申请说明
本站为独立内推协助平台。申请会交由管理员核实岗位与内推渠道,不等于已在公司官网投递;薪资、岗位状态和实际招聘流程以官方信息为准。