百度地图增长活动运营（J85205）

关于这个机会

-增长活动策略设计 -制定地图产品的用户增长活动策略(如拉新、激活、留存、裂变)，结合用户生命周期设计活动矩阵(如新用户福利、老用户召回、社交裂变等) -探索地图内容场景下的特色活动形式(如基于POI的打卡挑战、出行任务、本地生活优惠联动等)，提升用户参与度与粘性 -活动全流程运营 -独立策划并执行线上/线下增长活动，包括方案设计、资源协调、规则制定、开发跟进、效果监控及复盘优化 -结合节假日、热点事件策划主题性活动(如春节出行指南、暑期旅游季)，提升用户活跃与品牌曝光 -用户行为激励与裂变传播 -设计用户激励机制(如积分、勋章、现金奖励、特权福利)，通过活动驱动用户完成关键行为(如分享、邀请、内容生产) -落地社交裂变玩法(如组队PK、邀请助力、排行榜)，提升活动传播效率与用户覆盖规模 -数据驱动优化 -监控活动核心指标(如参与率、转化率、分享率、ROI)，通过A/B测试优化活动规则、奖励机制及用户体验 -建立活动效果评估模型，沉淀方法论并迭代活动策略 -跨团队协作与资源整合 -联动产品、技术、市场、设计团队，推动活动功能开发及资源落地(如H5页面、小程序、APP弹窗) -整合本地商户、旅游机构等外部资源，策划联合活动提升地图生态价值

任职要求

-本科及以上学历，3年以上互联网用户增长、活动运营或市场营销经验，有地图/O2O/本地生活行业经验优先 -熟悉用户增长逻辑，具备完整的活动策划与执行经验，对裂变传播、社交玩法有深刻理解 -数据敏感，熟练使用Excel、SQL进行数据分析，能通过数据快速定位问题并优化策略 -创新能力强，能结合地图场景(如导航、POI、周边服务)设计差异化活动方案 -熟悉用户分层运营，擅长通过活动驱动不同用户群体(如新用户、低频用户、高价值用户)的行为转化 -具备项目管理能力，能高效协调多部门资源并推动项目落地 -熟悉主流增长工具(如裂变海报工具、任务宝系统)，有技术对接经验者优先 -对社交化传播(如小程序、社群、短视频)有实战经验，能结合热点快速策划传播事件 -具备地图类产品(如高德、百度地图)或本地生活平台(如美团、大众点评)活动运营经验

内推申请说明

本站为独立内推协助平台。申请会交由管理员核实岗位与内推渠道，不等于已在公司官网投递；薪资、岗位状态和实际招聘流程以官方信息为准。