字节跳动
社招 · 正式体验解决方案运营-抖音生活服务
面议
关于这个机会
1、体验问题识别与诊断:围绕售后、退款、履约等消费者体验场景,梳理商家侧典型服务问题与成因,建立可持续迭代的问题清单与诊断框架; 2、服务方案与规则建设:参与服务相关产品能力与运营规则的设计与优化(如服务策略、配置规则、兜底机制等),提升商家可执行性与行业的适配性; 3、体验解决方案落地:联动产品、研发、数据、风控与行业团队,将体验解决方案在商家侧落地,确保上线后的稳定性以及特定问题的及时解决; 4、效果评估与复盘:建立体验与服务相关指标口径与评估方法,开展阶段性复盘,总结经验并推动方案持续迭代。
任职要求
1、本科及以上学历,1-3年相关行业运营经验,有用户体验、服务运营等相关经验优先; 2、对消费者体验与商家服务场景有理解,具备较强的结构化思维与策略拆解能力,能将目标转化为可落地的策略、机制与项目计划; 3、数据敏感,能独立完成指标拆解、漏斗分析、效果复盘,具备SQL等数据能力者优先; 4、能在复杂的环境中找到核心痛点,并在多方协作中推进项目落地,有从0到1的经验者优先; 5、具备良好的沟通表达与文档能力,能够输出清晰的方案、复盘与对外运营材料。
内推申请说明
本站为独立内推协助平台。申请会交由管理员核实岗位与内推渠道,不等于已在公司官网投递;薪资、岗位状态和实际招聘流程以官方信息为准。