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社招 · 正式

用户体验运营专家(用研方向)-火山引擎

面议
Beijing(北京) · 经验要求见详情
运营社招 · 正式A174300A

关于这个机会

1、通过对用户体验流程及服务运营全场景深度分析,建立客观可量化的用户体验衡量指标体系,推进业务及迭代或创新,提升内部和外部用户体验; 2、独立完成内外部用户体验研究全流程,包括需求分析、用户研究方法设计、数据分析和高质量的报告输出,洞察用户产品使用体验问题、痛点、真实需求,能够对用户体验进行客观可量化的评估并提供优化建议; 3、研究内容包括但不限于:用户群体、多渠道满意度及驱动因素、基于用户体验旅程的难度研究等; 4、设计行业标杆研究架构体系,对行业标杆进行用户体验分析,从多视角多维度识别行业标杆的优势和变化,找到自身服务体验洼地并推进改善落地。

任职要求

1、本科学历以上,心理学、计算机、统计学等相关专业; 2、5年以上用户研究/市场研究的工作经验,具备完备的用户研究方法论体系,可以独立产出用户研究报告; 3、精通常用数据分析工具,熟悉聚类分析、因子分析、回归分析等多元统计分析技术; 4、熟练应用各种调研方法(深度访谈、焦点小组、问卷调查、眼动、后台数据分析等)并能根据业务需求规划合适的体验研究项目; 5、具备较强的需求洞察及协同能力,能将体验研究洞察转化为业务落地点,能独立开展跨团队项目、拿结果及复杂项目管理。 具备以下条件者优先 1、独立负责过复杂的体验度量-优化-落地拿结果的闭环项目经验优先; 2、具备NPS、满意度、工单、业务指标等多维度体验运营体系建设经验优先。

官方来源与核验

字节跳动官方招聘 · 职位编号 7626293538800044341

官方发布时间:

最近核验:2026-09-16T12:33:12.416632+00:00

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